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Webdesigner (m/w/d)

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Marco Bretschneider

Chief Executive Officer

Your challenge

Du bist ein Kreativkopf und wählst Typo, Farben und Whitespaces so, dass sich sogar Deine Oma online zurechtfindet?
Dann bist Du bei uns goldrichtig!


  • Deine Hauptaufgabe ist die eigenverantwortliche Konzeption und Erstellung von UI Designs für Oberflächen von Onlineshops, Websites und mobilen Apps
  • Hierfür entwickelst Du innovative und kreative Nutzererlebnisse auf Basis aktueller Accessibility- und Usability-Standards
  • Als Teil eines interdisziplinären Teams arbeitest Du an abwechslungsreichen Kundenprojekten
  • Du präsentierst Deine Arbeitsergebnisse vor Kunden, Product Ownern und Teamkollegen, leitest Design Workshops und bist damit ihr erster Ansprechpartner
  • Du bist in der Lage, Deine Ideen, Ergebnisse und Konzepte überzeugend darzustellen und mit den entsprechenden Fakten und Argumenten zu unterstreichen.

Our expectation

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich interaktive Medien, Kommunikationsdesign oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in der Konzeption und Gestaltung von Websites und Onlineshops (responsive Design etc.)
  • Du verfügst über Grundkenntnisse in HTML, CSS und Javascript (von Vorteil)
  • Erfahrungen im Umgang mit Content-Management- und E-Commerces-Systemen sind von Vorteil (vorzugsweise TYPO3, WordPress und Shopware)
  • Einen sicheren Umgang mit Design- und Prototyping Tools (z.B. Sketch, Adobe Creative Cloud oder vergleichbare Tools)
  • Du bist kreativ und hast einen hohen Qualitätsanspruch an gutem Informations- und Webdesign
  • Du hast eine große Leidenschaft für gestalterische und technische Trends, ein gutes Verständnis für User-Experience und Spaß an neuen Technologien

Starte ins nächste Level als Webdesigner (m/w/d).

Der Job, der deine Augen zum Leuchten bringt.

Our Benefits

And the reason behind.

Du kennst das vielleicht: Hippe Digitalagenturen, die versuchen, mit möglichst ausgefallenen Benefits neue Mitarbeiter:innen zu ködern. Natürlich möchten auch wir als Arbeitgeber attraktiv sein. Aber letztendlich geht es uns um etwas anderes: Wir wollen die Waage in einem guten Gleichgewicht halten. Von dem, was wir von unseren Mitarbeiter:innen fordern und dem, was wir ihnen als Arbeitgeber zurückgeben. Damit sich alle dauerhaft bei uns wohlfühlen.

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In meinem Team arbeiten wir gemeinsam an maßgeschneiderten Lösungen für Morgen. Durch die sich ständig ändernden Gegebenheiten wird es so schnell nicht langweilig!

Julian Angermaier

Teamlead E-Commerce

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Bei uns wird Miteinander groß geschrieben - wir entwickeln optimale Lösungen mit dem Kunden auf Augenhöhe und bringen durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten immer das passende Wissen mit

Melanie Schwer

Teamlead Content Management Systems

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Folgende Goodies sind bei uns keine inhaltlosen Buzzwords, sondern gelebte Realität: Überstundenausgleich bei flexibler Arbeitszeit, ein kollegiales Team und aktiv geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten.

Julia Anzenhofer

Product Owner

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Was das Schöne an Scrum-Teams ist? - Wir sind nicht nur produktiver in unserer Arbeitsweise, sondern haben auch noch Spaß dabei, als Team ein gemeinsames Ziel zu verfolgen!

Silvia Richter

Product Owner

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Ich liebe Technologien, digitale Mindsets und smarte Anwendungen. Und ich mag kreative und smarte Köpfe, die sie verwenden und umsetzen. Das alles finde ich bei LightsOn und deshalb bin ich hier.

Michael Auger

Digital Business Consultant

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In der Ausbildung vermitteln wir nicht nur fachliche Themen, sondern bilden selbstständige Persönlichkeiten aus. Dadurch lernen unsere Auszubildenden, das zu tun, wozu sie fähig sind. Das ist Einiges mehr als sie anfangs vermuten würden.

Konstantin Kraska

Frontend Lead & Ausbildungsleiter

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Wir sind Expert:innen für Individualentwicklung und setzen auch die außergewöhnlichsten Ideen in die Realität um. Bei uns werden Teamgeist, Professionalität, Qualität und Ownership groß geschrieben.

Sebastian Oley

Teamlead Custom Software Solutions

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Qualität: Die Kunst, Kundenerwartungen mit den digitalen Erlebnissen abzugleichen und dadurch zu übertreffen.

Alexander Kostgeld

Key Account Manager

Workshopsituation im Konferenzraum mit sieben Personen